PROGRAM SEKOLAH
PROGRAM SEKOLAH
PROGRAM KERJA TAHUN PELAJARAN 2022/2023
Keberhasilan suatu organisasi dalam mencapai tujuannya dapat dilihat dari keberadaan program kerjanya. Karena program kerja merupakan acuan yang harus dipegang oleh setiap stakeholders dalam menjalankan tugasnya.
Pada tahun 2022/2023 SMP Negeri 5 Kota Jambi dalam menyusun program kerja melibatkan seluruh warga sekolah dengan melalui rapat kerja yang diagendakan dengan sidang pleno awal, sidang komisi, sidang pleno akhir dan hasilnya disampaikan pada tim perumus untuk dijadikan program kerja tahunan sekolah.
Hasil rumusan tim perumus tersebut menjadi Program Kerja Sekolah Tahun Pelajaran 2022/2023. Program kerja ini dibagi menjadi beberapa bidang sebagai berikut.
Program Kerja Kepala Sekolah.
Kegiatan Harian Kepala sekolah
Memeriksa daftar hadir guru, tenaga teknis kependidikan dan tenaga tata usaha
Mengatur dan mengawasi guru piket
Mengatur dan memeriksa kegiatan 7 K di sekolah
Memeriksa program satuan pelajaran guru dan persiapan lainnya yang menunjang proses belajar mengajar
menyelesaikan surat-surat, dupak, sertifikasi, angka kredit guru, menerima tamu, dan menyelenggarakan pekerjaan kantor lainnya
Mengatasi hambatan-hambatan terhadap berlangsungnya proses belajar mengajar
Menyelesaikan laporan-laporan dari setiap urusan :
Kepala tata usaha dan urusan terkait
Wakil Kepala Sekolah dan Guru terkait
Memeriksa segala sesuatu menjelang sekolah usai
Melaksanakan supervisi kegiatan belajar mengajar (KBM)
Program Kerja Bulanan Kepala Sekolah
Kegiatan Bulanan Kepala Sekolah meliputi :
Melaksanakan penyelesaian kegiatan yang berhubungan dengan gaji, BOS dan BOSDA, laporan bulanan dan belanja sekolah
Memeriksa daftar hadir guru, tata usaha, dan siswa
Mengadakan pemeriksaan buku Kas
membuat pertanggungjawaban keuangan
Melaksanakan pemeriksaan
5.1. Buku Kas
5.2. Kumpulan bahan evaluasi berikut analisa
5.3. Kumpulan program satuan pelajaran
5.4. Diagram pencapaian siswa
5.5. Diagram daya serap siswa
5.6. Program perbaikan dan pengayaan
5.7. Buku Catatan pelaksanaan BK
6. Memberi petunjuk/catatan kepada guru tentang siswa yang perlu mendapat perhatian
7. Menyelesaikan masalah/kasus surat menyurat dll yang perlu selesai
8. Memberi peringatan bagi guru, tata usaha yang kurang menunjukkan kesetiaan
9. Mengadakan rapat koordinasi dengan Wakil Kepala Sekolah untuk mengadakan evaluasi keadaan sekolah dalam satu bulan dan merencanakan bulan berikutnya
Tugas Kepala Sekolah dibantu :
10.1. Wakil Kepala Sekolah 10.3. Guru BK 10.5. Pembina OSIS
10.2. Pegawai/Staf TU 10.4. Wali kelas 10.6. Pembina Ekskul
Program Kerja Semesteran Kepala Sekolah
Kegiatan Semester Kepala Sekolah
Menyelenggarakan perbaikan alat-alat sekolah (alat kantor), alat praktikum sekolah, dan sebagainya
Menyelenggarakan pengisian daftar Induk siswa/ buku Induk siswa
Menyelenggarakan persiapan evaluasi semester
Menyelenggarakan evaluasi BP/BK, OSIS, UKS dan ekstrakurikuler
Menyelenggarakan semesteran termasuk kegiatan :
Kumpulan Nilai
Ketetapan Nilai Raport
catatan siswa yang perlu mendapat perhatian
Pengisian raport
Pemberitahuan dan pemanggilan orang tua sejauh diperlukan untuk konsultasi
Program Kerja Akhir Tahun Kepala Sekolah
Kegiatan akhir tahun kepala sekolah
Menyelenggarakan penutupan buku inventaris dan keuangan sekolah
Menyelenggarakan Ujian Sekolah / Ujian Nasional
Menyelenggarakan persiapan kenaikan kelas yang meliputi :
Persiapan daftar kumpulan nilai (Legger)
Persiapan bahan-bahan untuk rapat guru
Pengisian raport dan Ijazah
Upacara akhir tahun pelajaran, kenaikan kelas, pembagian raport, penyerahan Ijazah dan pelepasan lulusan (wisuda purna siswa)
Menyelenggarakan evaluasi pelaksanaan kegiatan belajar mengajar tahun pelajaran yang bersangkutan
Menyelenggarakan penyusunan rencana keuangan tahun yang akan datang ( RKAS )
Menyelenggarakan penyusunan pendidikan (perbaikan pendidikan ) dan pemeliharaan sekolah dan alat bantu pendidikan
Menyelenggarakan pembuatan laporan pendidikan
Melaksanakan penerimaan siswa baru yang meliputi :
Penyiapan formulir dan pengumuman PPDB
Pembentukan Panitia Penerimaan Siswa Baru
Penyusunan syarat penerimaan dan pendaftaran
Bidang Kurikulum
Program kerja kurikulum suatu sekolah merupakan inti dari program pembelajaran di sekolah. Untuk itu tidaklah berlebihan bila keberhasilan pengelolaan sekolah komponen yang paling menentukan adalah bidang kurikulum. Menyadari hal itu maka pada tahun pelajaran 2020-2021 telah disusun program kurikulum sebagai berikut:
Pembagian tugas guru mengajar dan bimbingan konseling.
Penyusunan dan penetapan wali kelas, pembina OSIS, dan pembina Ekskul
Penyusunan guru piket (PBM, Ketertiban, Laboratorium dan Perpustakaan).
Penyusunan Kalender Pendidikan dan jadwal pelajaran.
Penyusunan daftar presensi siswa.
Pengadaan perangkat kurikulum.
Menyelenggarakan Workshop Penyusunan Perangkat Pembelajaran.
Menyelenggarakan Workshop Evaluasi dan Revisi KTSP.
Menyelenggarakan peningkatan kompetensi guru.
Pengadaan perangkat program pembelajaran, evaluasi, analisis dan tindak lanjut.
Evaluasi hasil belajar siswa meliputi: ulangan harian/blok, mid semester, ulangan akhir semester (PAS/PAT), TPHBS, dan ujian akhir (UN, US dan USBN).
Kegiatan Peningkatan Mutu Akademis untuk kelas 9.
Penyusunan Program Kegiatan Laboratorium IPA, Komputer dan Multimedia.
Membina kegiatan perlombaan siswa bidang akademik: Karya Ilmiah Remaja, Olimpiade Sains, mengarang dan lain-lain.
Memfasilitasi kegiatan MGMP setiap mata pelajaran.
Peningkatan kualitas guru dengan pelatihan komputer dan bahasa Inggris, serta mendorong untuk meraih kualifikasi pendidikan yang lebih tinggi.
Penyusunan kegiatan supervisi kelas.
Pengelolaan Nilai dan Pembagian Raport.
Pendaftaran Peserta Ujian
Penyelenggaraan Ujian
Pengelolaan Hasil Ujian
Penyelesaian SKHUN dan STTB/Ijazah
Bidang Kesiswaan
Program kerja bidang kesiswaan ditekankan pada peningkatan kedisiplinan siswa dengan meminimalisir dan atau meniadakan jam pelajaran kosong. Di samping itu juga dengan meningkatkan pembinaan pengembangan minat dan kreatifitas serta keimanan dan ketaqwaan bagi siswa. Adapun program kerja bidang kesiswaan adalah:
Persiapan Penerimaan Peserta Didik Baru
Penyelenggaraan Penerimaan Peserta Didik Baru
Pembagian Kelas
Hari Pertama Masuk Sekolah
Masa Pengenalan Lingkungan Sekolah (MPLS) dan Masa Orientasi Pramuka (MOP)
Pembentukan Peleton Inti (TONTI) untuk mewakili sekolah dalam berbagai even baik pada tingkat kabupaten, propinsi, atau yang lainnya
Mempertajam kegiatan tim gerakan 7K untuk membentuk pribadi siswa yang disiplin, mandiri, dan berkarakter.
Penyelenggaraan Ekstrakurikuler dengan cara memperbanyak ragam/jenis kegiatan ekstrakurikuler diharapkan dapat menampung dan mengembangkan minat dan bakat siswa.
Mengikutsertakan siswa dalam berbagai perlombaan non akademik/ vokasional.
Kegiatan Koperasi Siswa.
Usaha Kesehatan Siswa.
Kegiatan Kepramukaan
Kegiatan OSIS.
Kegiatan Rohis
Kegiatan Ulang Tahun Sekolah
Peringatan Hari Raya Nasional
Peringatan Hari Besar Keagamaan
Penyelenggaraan Upacara Bendera
Bidang Personalia
Program kerja bidang personalia menekankan pada upaya peningkatan kinerja guru dan karyawan, dengan cara pembinaan intern maupun ekstern serta selalu mengupayakan peningkatan kesejahteraannya. Program kerja bidang personalia yang lakukan adalah:
Rekrutmen tenaga pendidik dan non kependidikan
Pembagian tugas guru dan karyawan
Pembinaan karier guru dan karyawan
Pengisian DP-3/SKP
Kegiatan Angka Kredit Profesi Guru
Pengusulan Kenaikan Pangkat dan Gaji Berkala
Pemberian Penghargaan bagi guru dan karyawan berprestasi
Peningkatan Kesejahteraan Material maupun non material.
Bidang Keuangan
“Uang bukan segala-galanya, tetapi segala-galanya memerlukan uang”. Kalimat ini menunjukkan kepada kita, bahwa organisasi akan berjalan dengan baik bila ditunjang dengan dana yang memadai. Oleh karena itu program bidang keuangan lebih menekankan pada peningkatan sumber penerimaan dan upaya pengelolaan secara efisien efektif. Program kerja bidang keuangan meliputi kegiatan di bawah ini:
Penyusunan RAPBS/RKAS.
Pelaksanaan Anggaran.
Pengelolaan Dana Komite Sekolah.
Pengelolaan Dana dari Pemerintah (BOS dan BOSDA).
Menciptakan mekanisme pengelolaan keuangan Dewan Sekolah.
Pelaporan dan dokumentasi administrasi keuangan.
Bidang Sarana dan Prasarana
Sarana dan prasarana yang ada di SMP Negeri 10 Kota jambi masih belum seluruhnya memenuhi standar pelayanan minimal (SPM) suatu sekolah. Untuk itu tentu banyak yang ingin diprogramkan, tetapi mengingat kemampuan dana yang ada maka disusun program sebagai berikut:
Penataan Lingkungan Sekolah
Pengadaan Perlengkapan
Pemeliharaan Peralatan
Pemeliharaan Bangunan
Pemeliharaan Halaman dan Kebun
Pengadaan Peralatan PBM dengan LCD
Peralatan kantor antara lain; meubelair kantor, komputer beserta printer
Pembangunan ruang ketertiban
Pengadaan meubelair
Rehabilitasi ruang BP/BK untuk ruang wakil kepala sekolah
Pembangunan RKB
Optimalisasi pemanfaatan laboratorium IPA dan Komputer
Optimalisasi pemanfaatan multimedia.
Bidang Hubungan Masyarakat
Program kerja bidang hubungan masyarakat mengarah pada kegiatan kekeluargaan internal, dan hubungan dengan pihak-pihak di luar sekolah. Adapun program yang disusun untuk bidang ini adalah:
Rapat Koordinasi dengan Pengurus Dewan Sekolah/Komite Sekolah
Rapat Pleno Dewan Sekolah/Komite Sekolah.
Rapat Rutin pengurus Dewan Sekolah/Komite Sekolah.
Menjalin kerjasama dengan instansi, dinas lainnya serta pihak-pihak swasta.
Kepedulian sosial.
Peningkatan Imtaq dan kekeluargaan.
Menyelenggarakan Rapat Kerja.
Koordinasi dengan sekolah lain.
Peringatan Hari Besar Nasional dan Keagamaan.
Kegiatan Tutup Tahun Siswa.
Studi Banding.
Bidang Bimbingan dan Penyuluhan
Program Kerja Bimbingan dan Penyuluhan memberikan layanan kepada siswa untuk mencapai karier atau prestasi dan membimbing kepada siwa yang memiliki masalah. Program kerja bidang ini adalah sebagai berikut:
Penyusunan Program Kerja Bimbingan Konseling.
Layanan Bimbingan Karir.
Penyelenggaraan administrasi Bimbingan Konseling.
Pemantauan prestasi siswa.
Penyaluran Beasiswa.
Penelusuran Alumni.
Pengadaan Sarpras bimbingan.
Kunjungan rumah (home visit).